⑴ 想開門店，經銷商如何選擇門窗品牌
門窗加盟選擇品牌，應該根據個人經濟能力來考量，再結合當地消費水平和開店地段來作最終選擇，一般來說選擇高端門窗品牌更有發展空間，而且各方面的扶持和政策都比較有優勢，並且品牌已有知名度，門店經營更輕松
⑵ 門窗店面如何裝修設計
一般來說,門窗店面的整體設計不能太擁擠,以免給客戶的選購帶來不便。建議在回四周牆面裝門或窗用來展示答即可。然後搭配上合適的燈飾,這樣整體效果會更有吸引力。另外,門口的幾扇門窗款式是非常重要的,直接關系著客戶進店的慾望,最好是擺放款式新穎美觀,且符合大眾喜好的,這樣有利於吸引更多的客戶。
⑶ 新手如何開好門窗店鋪
第一點、資金。一般來說，二三類城市大概需要5-10萬或以上的開業基金，大城市需要更多一些，小城市需要少一些。這與房租、水電、人工等及當地物價水平有關，不能一概而論。但是，除去房租、裝修等費用，手頭現金一般不能低於5萬元。
第二點、選址。除非你有很大的財力和很大的零售面積，否則，地址都應選在現有的建材市場周圍，或周圍都有燈具零售的地點。如果那些好的地方很難租到的話，開在買建材的必經之路也是一個好的選擇!
第三點、銷售定位。也就是店鋪將來的消費群是哪一類。沒有高中低檔的定位，或者很含糊，勢必會影響今後的銷售。所以，銷售定位一定要切合實際，要符合當地的消費水平。定位如果高於當地平均水平，就可能造成曲高和寡，門前冷落的局面。
第四點、前期品牌。一個好的零售店，一定要有一兩個品牌來吸引前期的消費者。好的品牌不僅可以帶動其他產品的銷售，也可以增加人氣。如果你想更省心的話，也可以選擇做某個廠家的專賣店。
第五點、裝修。注意事項：
(1)吊頂的高度不要低於2.8米;
(2)店內裝修不要過於明亮，不要有太多的自然光;
(3)吊頂和牆面的燈具安裝位置要充分考慮大小預留面積。牆面寬不要小於0.5米，吊頂方格不要小於0.8平方米，有條件的在顯著位置應該預留4-6塊1平方米大小的大燈位;
(4)裝修顏色應該主色一種，輔色不超過2種為宜。顏色太多太雜，會起到喧賓奪主的反效果;
(5)店面的布局要合理，應該以大燈或銷量比較大的產品為主，占顯著位置，其他產品則圍繞著它們來做，多利用拐角、柱面安放一些小燈。
第六點、貨源。一般來說，小店以附近批發市場進貨為宜，其它產品可以以調貨或分銷別家的產品，雖然利潤薄一點，但不會因眼光和經驗問題造成太多產品積壓。除非特殊情況，一般不宜去古鎮進貨。
第七點、產品風格，數量和品種。風格不要過多，每種產品花色不超過3種，每款不多於3—5台為宜，嚴格控制現金流!進貨時要多考慮產品與定位，價格和市場，花色與店面風格之間的關系，不要造成積壓。
第八點、開業前必備的東西：2米高人字梯一把;沖擊鑽一把;大小螺絲刀各一把，手鉗一把，小一點的榔頭一把，絕緣膠布、自攻螺絲一些。除了搞衛生的工具以外，還應該買一些干凈的軟布用來擦拭燈具;帳簿和筆，供顧客休息的桌椅等。
第九點、人員的配備：前期建議聘用1-2名有行業經驗的店員，1名電工，兼職或專職都可。聘用人員不要只看長相和身材學歷，要注重口才和人品。
第十點、門窗店鋪開業前的准備工作：
(1)多做宣傳，盡量擴大影響力;
(2)可以考慮做一些產品的特價，讓利消費者;
(3)辦理各方面的手續，如工商，稅務的執照，避免造成不必要的麻煩;
(4)裝飾店面，保持衛生整齊;
(5)對售後服務提前做好計劃，並嚴格執行。
⑷ 門窗專賣店的前台如何擺放最佳
伊盾門窗提醒你，首先要做好門頭，門頭一定要按照廠家vi設計規定去做。給幅圖你看看。
⑸ 鋁門窗門店店面如何經營
1．品牌
說到品牌，也許大家都會這樣認為，那是大企業的事，小小的鋁門窗門店用不上。其實小小的鋁門窗門店也有品牌，那就是你的店名或某個名稱。在顧客購買你產品的整個過程中都能在顧客的潛意識里構成一個印象，假如你代理的鋁門窗的產品質量好、品種多、服務好，又流行時尚，在某種方面又有特別的創意，並且能保持下去，那將會收到意想不到的效果。因為顧客下次再准備買這些產品時，他立即就會想到哪一家店的很好，哪一個牌子（名稱）的好，會將你所有的質量服務等等都濃縮到這個店名或牌子上，其實留在顧客記憶中的這種印象就是創造品牌的根源。明珠創展「匠心品質，安全護家」的口號深入消費者心裡，憑借著過硬的產品質量和良好的服務態度贏得眾多消費者的喜愛。
2．質量
如今隨著信息不斷發展、技術傳播很快，知識資源已經共享，產品的質量可以說是企業的生命。要做好質量首先得要把好兩道關，一是產品的原料，沒有好的原料肯定難以做出好的產品。所以我們要嚴把進料關，根據產品的需要購買合適、優質的原料。二是生產工藝，生產工藝的每個環節都需要嚴格監督跟蹤。要有良好的生產管理制度和高素質的工人。
3．顧客
顧客就是上帝，如今要想贏得顧客不光要靠上面所說到的品牌和質量，而諸如顧客的情感等因素也能左右他是否選擇你的商品。所以現在流行一個說法：「顧客管理」。也就是我們在經營的時候，要了解顧客、認識顧客和注重維系顧客。而顧客又可分為幾種，如過路客、回頭客、忠實顧客和最佳顧客等。
當然我們贏得了很多的忠實顧客和最佳顧客的信賴，接下來的工作那就是去維系，去努力使這些顧客群穩定和不斷擴大，所以很多鋁門窗企業裡面專門設有客戶部，小的鋁門窗企業也有專負責客戶管理的人員。贏取顧客和管理顧客我們又應該做倒下面各方面：
（1）客戶管理，要盡量記錄下每一位到企業購買商品用於慶賀生日或某個紀念日的顧客姓名、年齡和地址，這樣可以進行跟蹤服務和管理。
（2）常客管理，每當自己鋁門窗企業開展派送、贈送、新店開業等都應即時通知老顧客和回頭客。另外還可以不定期舉行各種活動，讓顧客參與，如有些餅店舉辦兒童漫畫評選等等。
（3）情感管理，小小投資，大大回報。製作些年歷、賀卡、台歷和優惠券來送給顧客，那都會令你收到很好的效果。如兒童節當天，凡是帶小朋友來的顧客都贈送一個小禮物等等。
（4）現場管理，也就是鋁門窗門店的店員在日常的營業中要和藹可親，想顧客所想，急顧客所需，隨時站在顧客的角度來考慮問題，為顧客提供超所值的服務，店員要盡量能記住常客的姓名和稱呼，以便在下次到來時能夠很親切的稱呼顧客，這樣會令顧客感覺受到尊敬。
4．員工
你知道嗎？也許你還未想到過！鋁門窗企業的經營活動中不光顧客是上帝，員工也是上帝。「員工也是上帝」它是西方現代企業管理學家最近提出的一個頗具新意且很實際的一個觀點。現時有很多老闆也許都還會這么認為，員工算什麼？不就是我出錢，你幹活，如此而已。其實，我們需要忠實的顧客、最佳的顧客，更需要忠實的、最佳的真正屬於自己的員工。上面說過的諸如品牌、質量、顧客等等這些，如沒有好的員工去完成，去齊心合力奮斗，它也不能使企業成功！
其實最難管理的也還是員工，管理企業也就是管人。現在大型鋁門窗企業都很重視員工的管理，而我們鋁門窗加盟店也應該盡快擺脫舊觀念，也要將員工的管理視為顧客管理一樣重要。員工管理我們也可以通過感情、民主、自主和文化來管理。
（1）感情，要知道每個人都有很強的自尊心，他們都需要尊重、信任和鼓勵。而每個人都希望自己有用，自己很重要。所以我們要關注他們的內心世界，根據各人的傾向和可塑性來曉之以理，動之以情的去激發他們的積極性。要經常關心和傾聽他們的一切，保持經常溝通，要誠心誠意的去表揚他們。要使每一位員工都有一種被重視的感覺，都覺得自己是企業需要的人。另外，不要忘了，合理的物質和精神回報是員工為企業努力的源泉。
（2）民主，有些決策盡量要讓員工參與，鋁門窗門店內的大事要讓員工清楚。並且要經常聽員工們對門店內的建議，要把他們的意見當回事。要讓他們感到也是某一個決策中的一分子或出了力。
（3）自主，就是讓員工自己管理自己，我們可以下放權力到各個班、組，依據店內的目標或一件中心任務，讓他們自己制定計劃，自己去實施，自己去控制和檢查，自己總結。這樣可以使每一位員工工作時心情舒暢，更有利於充分發揮他們自己的能力和才智，去創造更多更好的工作業績。
（4）文化，我們要使員工的凝聚力和向心力增強，那就要我們為其創造一個能提供精神和物質的一個港灣，過年過節、員工生日大家一起歡聚、一起慶祝，這樣還有利於團隊精神的建設。在業余時間盡量能為員工提供活動場所，也應該購買些書籍等資料，為員工創造一個健康向上的環境。這樣才會使企業更具有生命力。
⑹ 門窗展廳布置要怎麼做好
如果是加盟的話，展廳的布置和風格一般都是要統一的。如果不是的話，那就請一個專業的設計師來。
⑺ 門窗店活動現場怎麼布置
門口布置X架，室內布置弔旗、手寫pop、宣傳畫等，現場擺上門窗斷角、五金件、玻璃樣片等，讓消費者對產品的質量好壞可以一目瞭然的觀察到。
⑻ 門窗店單頁布置案例
你要效果圖還是平面圖還是施工圖。其實效果圖的話，百 ---度不是很多麼，你搜 一下伊盾門窗。不少店面的效果圖。
⑼ 怎樣管理一個門窗門店
管理包括很多方面：
一、店員素質
二、店面形象
三、導購技巧
四、售後服務
這些富軒商學院每期都有培訓。
⑽ 怎麼做好門窗展廳的平面布置圖 逼格很高的那種
這個最好找一個專業的設計。